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Englisch für die Personalarbeit
Das Buch "Englisch für die Personalarbeit" präsentiert für jede Tätigkeit im Personalmanagement die spezifischen Vokabeln und Formulierungsvorschläge in Englisch, mit Textbausteinen zu häufigen Korrespondenzanlässen, Checklisten und Vorlagen.
Englisch ist gefragt - gerade weil viele kleine und mittelständische Unternehmen inzwischen international tätig sind.
INHALTE
- Anleitungen, wie Sie bei einzelnen Personalprozessen in englischer Sprache kommunizieren
- Die wichtigsten Vokabeln, Phrases und Dialogbeispiele - Mit arbeitsrechtlichen Informationen
- Den Abschluss des Buches bietet ein Fachwörterbuchteil AUF DER CD-ROM
- Umfangreiche Vokabellisten, sortiert nach Themen und Textbausteinen zu häufig vorkommenden Korrespondenzanlässen im Personalbereich.
AUF DER CD-ROM:
Umfangreiche Vokabellisten, sortiert nach Themen und Textbausteinen zu häufig vorkommenden Korrespondenzanlässen im Personalbereich.
Dr. Lothar Gutjahr war mehrere Jahre in den USA und in Großbritannien tätig und ist seit 1996 selbständiger Mediator, Qualitätsauditor und Coach für Führungskräfte. Als Geschäftsführer von Gutjahr & Partner begleitet er internationale Teams und berät u.a. HR-Abteilungen bzw. leitet Projekte als Manager auf Zeit. Sein besonderes Steckenpferd sind die interkulturellen Herausforderungen. Von Dr. Lothar Gutjahr
English for Sales and Purchasing
Für Lernende, die in kurzer Zeit und intensiv spezielle Fertigkeiten schulen oder sich die Sprache einer bestimmten Berufssparte aneignen möchten.
Jeder Kurs ist für etwa 10 bis 12 Doppelstunden konzipiert und setzt Vorkenntnisse auf dem Niveau pre-intermediate (B1) bzw. intermediate (B2) voraus.
Die Short Courses sind die ideale Ergänzung zu einem Hauptlehrwerk; sie können zudem in beliebiger Reihenfolge als stand-alone-Lehrgang in Seminaren und Lehrgängen einzeln oder miteinander kombiniert verwendet werden. Kurs- und Arbeitsbuch in einem: Die Antworten und Lösungen werden direkt in das Buch notiert. Von Dr. Lothar Gutjahr
